厚労省が2024年10月時点の介護職員数を公表。212万6,227人で前年比487人増にとどまる。介護業界の人手不足が継続している現状を示し、社労士は人材確保支援・処遇改善加算の活用提案が重要。採用・定着対策のコンサルティング機会。
💡 営業・提案への活用ポイント
人手不足が顕著。処遇改善加算・キャリアパス構築支援を提案し、採用・育成支援サービスを営業機会に。
人手不足が顕著。処遇改善加算・キャリアパス構築支援を提案し、採用・育成支援サービスを営業機会に。
介護雇用現場の声
公開日: Mon, 22 Dec 2025 14:10:00 +0900