東京都は介護職員の働き方改革を推進する「介護WITH事業所」として10法人を選定。夢や趣味と介護仕事の両立環境構築が評価基準。介護業界の人材確保・定着に向けた取組が加速しており、社労士の顧客支援において働き方改革・人事制度の提案機会となる。
💡 営業・提案への活用ポイント
介護事業所への提案:働き方改革・多様な働き方制度の導入支援、人材定着施策の相談。事業所側の課題把握と制度化支援で営業強化。
介護事業所への提案:働き方改革・多様な働き方制度の導入支援、人材定着施策の相談。事業所側の課題把握と制度化支援で営業強化。
介護雇用現場の声
公開日: Wed, 26 Nov 2025 18:50:00 +0900